Kepala BKPSDM Kuningan, H. Dudy Budiana, didampingi Kabid Mutasi dan Pengembangan Karir, Syaepul Bahri, menyampaikan bahwa proses seleksi sudah dimulai sejak 16 Oktober melalui pendaftaran online.
Berikut tahapan lengkapnya:
- Pendaftaran Online: 16–30 Oktober 2023
- Seleksi Administrasi dan Rekam Jejak: 31 Oktober – 1 November
- Tes Kompetensi/Asesmen: 2–3 November
- Penulisan Makalah: 4 November
- Seleksi Wawancara: 7–8 November
- Pengumuman Tiga Terbaik: 13 November
- Penetapan dan Pelantikan Pejabat Terpilih: 20 November 2023
Tim Asesor Terakreditasi A dan Soal Mendadak
Dalam proses asesmen sebelumnya, panitia menghadirkan tim asesor terakreditasi A dari BKD Provinsi Jawa Timur yang dipimpin oleh Anom Surahno. Materi seleksi mencakup analisis kasus, psikotes, wawancara manajerial dan teknis, hingga diskusi kompetensi.
“Tes penulisan makalah dilakukan dengan perangkat komputer yang disediakan panitia. Tema makalah diberikan secara mendadak untuk menguji kesiapan dan kemampuan berpikir kritis peserta,” kata Dian.
Tema yang diujikan bisa menyangkut isu strategis seperti kemiskinan, stunting, pengangguran, atau persoalan publik lainnya. Pemkab Kuningan ingin memastikan calon pejabat memiliki pola pikir out of the box dan tidak terpaku pada pendekatan birokratis berbasis anggaran.
“Kita butuh pemimpin yang mampu bekerja dengan jejaring, menyelesaikan masalah tanpa hanya mengandalkan dana APBD. Figur yang bisa berinovasi di tengah situasi fiskal yang menantang,” tandas Dian.
